事務所案内 就業規則の豆知識 サービス概要 サービス詳細 よくあるご質問 関連リンク集 プライバシーポリシー お問い合わせ 事務所案内 就業規則の豆知識 サービス概要 サービス詳細 よくあるご質問 関連リンク集 プライバシーポリシー お問い合わせ 新着関連情報 ホーム > 新着関連情報 男女の賃金差の公表義務付けへ 2022/5/23政府は301人以上を常時雇用する企業に対し、男女の賃金差の公表を義務付ける方針を固めた。企業の単体ベースで、男性の賃金水準に対する女性の比率のHPでの開示や、賃金差に合理的な理由がある場合は説明の記載、正規・非正規雇用で分けた数値の開示も求める。厚生労働省の専門家会合で議論を進め、女性活躍推進法に関する省令を改正し、年内の施行をめざす。 ≪ フリーランスへのセクハラは安全配慮義務違反 | 困難女性の支援強化 新法成立 ≫ お気軽にご相談ください